招聘流程
1简历投递
2简历(li)筛选
3初(chu) 试
4二次面试
5最终面(mian)试(shi)
6薪酬(chou)商定(ding)及签(qian)约
简历投递
您可(ke)以以如(ru)下两种形式投递简历给我们：
1、在各大招聘网站上投放简历。
2、在线投递。通过人才网站了解我们的职位并进行在线简历投递。或将简历发至 gaominmian@163.com
简历筛选
您(nin)(nin)的(de)简历投递成功后，将(jiang)会由专(zhuan)业人员进行筛选。如果(guo)您(nin)(nin)通(tong)过简历筛选环节，您(nin)(nin)将(jiang)会接到我(wo)们的(de)电话，通(tong)知您(nin)(nin)前来进行面谈。请(qing)保(bao)证简历上留下的(de)您(nin)(nin)的(de)有(you)效联(lian)系方式(shi)的(de)畅(chang)通(tong)。
初试
针对(dui)您投递的不同职(zhi)位，我们(men)会分(fen)别对(dui)您进(jin)行(xing)面(mian)试(shi)；同时(shi)根据职(zhi)位需要，部分(fen)职(zhi)位还需要您参加笔(bi)试(shi)。
二次面试
通过初试(shi)后，您将会及(ji)时接到二(er)次面(mian)试(shi)的邀请(qing)。请(qing)提前(qian)做好准备。
最终面试
您通过二次面试后，我们将在最短的(de)时间内(nei)通知您前来进行最终的(de)面试。请(qing)准时前来参加(jia)。
薪酬商定及签约
在您(nin)通过最(zui)终(zhong)面试后，将会获得(de)我们以(yi)邮件、电话等形式发出的(de)邀请(qing)(qing)，请(qing)(qing)您(nin)前来进行(xing)薪酬的(de)商定并签约。
